Майкл Соснин

В этой части идет речь об изменении в социальном институте «работа». Изменении отношения, разумеется. Читателю предлагается попробовать на собственном примере поменять реальность вокруг, не меняя ничего, кроме самого себя. Наверное, самый яркий и явный пример того места, где можно использовать знания о People watching…

Первая часть книги, в которой говорится про действие силы объединения на партнеров. Участники курса обсуждают между собой те ситуации, которые подтверждают или опровергают наличие подобного закона в семье. На основе полученных выводов создается общее мнение, которое состоит из мнений всех участников.

Вторая часть книги, в которой говорится про действие силы объединения на партнеров.Участники курса обсуждают между собой те ситуации, которые подтверждают или опровергают наличие подобного закона в семье.На основе полученных выводов создается общее мнение, которое состоит из мнений всех участников.

Personality переводится как «постоянный рост личности в отношении общества». Задача партнеров – заботиться друг о друге только в этом смысле. Но вот способы как это делать лучше всего… Это самое интересное и сложное. Сделав анализ всего общества и сравнив разные проявления заботы, мы вывели основные законы правильного отношения друг к другу. Книга дает как обычно лишь поверхностные знания. Основное происходит на занятиях.

Эта часть книги посвящена такой теме, как выражение желаний. Другой человек рядом с вами нужен для того, чтобы постоянно иметь возможность приподняться над собой и почувствовать себя лучше. Сегодня мир очень сильно меняется, и те знания, которые предлагает наука, более костные, уже не подходят современному поколению. Современное поколение готово только к собственным выводам, что радует. Эти выводы гораздо более ценны.

В этой части мы должны поговорить о реализации того, что было сказано в 6-й главе. Практика выражения собственных желаний партнеру. Практика получения желаний от партнера. Опыт работы с этим и передача знаний. Варианты проблем, которые возникают в семьях из-за перекоса в обмене желаниями, и прекращение связи.

Глава про то, как можно попробовать намерение в отношениях. Есть ли разница, если делать что-то просто так или делать ради другого человека, жены или мужа? Крайне общими словами поговорим об этом. Одной главы, конечно, очень мало, чтобы охватить такую важную составляющую психологии отношений. Влияет ли полученный навык делать действия с определенным намерением на всю жизнь или это касается только двух людей дома? Как другие люди влияют на поведение?

Окружение. Practice. В этой части стоит искать логическое продолжение того, что было ранее. После того как человек обрел окружение, которое отвечает его потребностям (что разумеется означает выявление этих потребностей ранее), у него может и должен возникнуть вопрос – а что дальше?

LRI (LEADERSHIP research institute) был создан только ради того, чтобы донести ту информацию, которая содержится в этой главе. Хотя по традиции классической литературы самая главная мысль должна содержаться где-то в середине книги. Мы, может быть, уже сообщили ее там. Поэтому сейчас просто сосредоточимся на рассказе про то, ради чего мы создавали нашу международную организацию, и что такого важного она должна сообщать миру.

Хорошо. После того, как человек прошел все главы у него рождается нормальный вопрос – что делать. Прежнее отношение к привычным вещам уже не вернуть. Мир окончательно изменился. Восприятие тоже. Пришло время заняться окружением. В мире не так много людей, которым кажется, что в привычном институте семьи и брака есть нечто большее. Но они есть. И единственное, что эти люди хотят – это просто встретиться и поговорить.