Серия &quot;Dein Business&quot;

Praxisbuch für Freiberufler

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Marken müssen bewusst Regeln breche...

Dominic Multerer

Marken müssen bewusst Regeln brechen, um anders zu sein

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Dominic Multerer, 21, Marketingtalent, lebt das Thema Marke. Er kann BP Europe, Goodyear Dunlop, Arvato Bertelsmann, Vodafone & Co. zu seinen Referenzen zählen. Mit seinen 21 Jahren spricht er mit CEOs und gestandenen Marketingchefs auf Augenhöhe und unterstützt KMUs wie die Xenium AG oder DÜRKOP bei strategischen und praktischen Fragen der Markenführung. Er ist mutig, direkt, bodenständig und gibt frische Impulse. Mit vorliegendem Buch beschreibt er, warum und wie sein Credo, dass Marken...

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Dominic Multerer

Handbuch der Persönlichkeitsanalyse...

Handbuch der Persönlichkeitsanalysen

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Speech Pad: Warum gut präsentieren...

Patrick Nini

Speech Pad: Warum gut präsentieren heute anders geht

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Patrick Nini

Touch. Point. Sieg.

Touch. Point. Sieg.

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High Performance and the Human Touc...

High Performance and the Human Touch

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Die Irrtümer der Komplexität

Stephanie Borgert

Die Irrtümer der Komplexität

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Stephanie Borgert

FührungsKRAFT

Jacqueline Groher

FührungsKRAFT

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Jacqueline Groher

Leadership

Стивен Кови

Leadership

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Стивен Кови

Smartcuts

Shane Snow

Smartcuts

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Shane Snow

Das Touchpoint-Unternehmen

Das Touchpoint-Unternehmen

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Limbeck Laws

Martin Limbeck

Limbeck Laws

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Martin Limbeck

Das Slow-Grow-Prinzip

Das Slow-Grow-Prinzip

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Der Chef, den keiner mochte

Markus Jotzo

Der Chef, den keiner mochte

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Markus Jotzo

Hochleistung und Menschlichkeit

Hochleistung und Menschlichkeit

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Es gibt immer noch Unternehmen, die glauben, mit Hochleistung ohne Menschlichkeit die besten Ergebnisse erzielen zu können. Die mit Druck und Angst operieren. – Mit dem Resultat, dass die besten Mitarbeiter zuerst gehen. Aber auch Menschlichkeit ohne Hochleistung funktioniert nicht, ist Sozialromantik. Denn so wichtig eine gute Stimmung im Unternehmen auch ist, reicht sie für dauerhafte Spitzenleistung nicht aus. Auf Dauer funktioniert ein Unternehmen auf höchstem Ergebnisniveau nur...

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55 Business-Turbos für KMU

55 Business-Turbos für KMU

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Nimm deine Zukunft in die Hand

Katrin Busch-Holfelder

Nimm deine Zukunft in die Hand

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Die Zukunft beginnt gerade jetzt, in diesem Augenblick. Und im Moment leben wir in Zeiten großer Veränderungen. Das bringt Herausforderungen mit sich, die uns aufs Äußerste beanspruchen. Seien es die Digitalisierung, neue Anforderungen in der Arbeitswelt oder auch der Wandel der Natur und des Klimas. Und nicht zuletzt die Erschütterungen unserer Wirtschafts- und Arbeitswelt, die wir durch das Corona-Virus erleben. Neuerungen erfordern ungewohntes Handeln. Eigene Antworten und individuelles...

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Katrin Busch-Holfelder

Einfach mehr Profit: Das 3P-System

Einfach mehr Profit: Das 3P-System

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Verdienen Sie als Unternehmer Geld oder sind Sie einfach nur beschäftigt? Viele Unternehmer verschleißen sich in Routineaufgaben, tragen zu hohe Risiken und verdienen zu wenig. Sie arbeiten hart, doch es fehlt der Fokus auf die Maßnahmen mit der größten Hebelwirkung. Philip Semmelroth kennt dieses Dilemma. Mit 18 Jahren gründete er sein erstes Unternehmen und suchte lange nach einer Methodik, um Firmen planbar auf Erfolgskurs zu bringen. Dies gelang und so verkaufte er sein Business...

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Werte messen – Change erfolgreich g...

Werte messen – Change erfolgreich gestalten

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Werte und Kultur sind wesentliche, wenn nicht die entscheidenden Faktoren, wenn es um die Zukunftsfähigkeit von Unternehmen geht. Galt eine gute Unternehmenskultur vor nicht allzu langer Zeit noch als «weicher» Faktor oder manch streng hierarchischer Top-down-Organisation gar als schmückendes Beiwerk, wird der berühmt gewordene Ausspruch von Peter Drucker – «Culture eats strategy for breakfast!» – inzwischen nicht mehr infrage gestellt. Angetrieben von Megatrends wie u. a. Globalisierung und...

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